Il delicato bilanciamento tra le esigenze di protezione di interessi aziendali e il rispetto della riservatezza del lavoratore
12 luglio 2023
Può essere giustificato il monitoraggio generale dell'attività lavorativa di un dipendente che ha riguardato indistintamente tutte le comunicazioni presenti nel pc aziendale in uso e senza limiti di tempo?









